Construcciones Mundial S.A.S, más de 100 proyectos realizados, ofreciendo a sus clientes un servicio de calidad en los tiempos estipulados, con nuestro personal siempre a disposición de las diferentes necesidades y una atención personalizada.

Quiénes somos

Somos una compañía especializada en proveer a nuestros clientes soluciones constructivas y arquitectónicas de acabados y sistemas livianos de construcción realizados en DRYWALL, fibrocemento, estucos y pinturas.

Además, nuestro portafolio incluye desde la compra y venta de propiedad raíz hasta el servicio de avalúos de propiedades, los cuales realizamos con altos estándares de calidad y técnica pensado siempre; en entregar el “mejor producto o servicio al mejor precio”.

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Misión

Somos una compañía orientada en satisfacer las necesidades de acondicionamiento habitacional, ofreciendo soluciones y servicios integrales en lo que respecta a la construcción de acabados, servicios de compra y venta de propiedad raíz y avalúos con altos estándares de calidad a precios competitivos, integrados al mejoramiento continuo de nuestros procesos que garantizan la creación de  relaciones de confianza  y  largo plazo con nuestros clientes.

Visión

En el año 2025 seremos una empresa líder y reconocida en Medellín por la oportunidad y calidad en la entrega de los proyectos y servicios asignados, logrando incrementar la participación y rentabilidad de la Organización mediante la permanencia de nuestros clientes en el tiempo.

Valores Corporativos

Orientación al Cliente: Respeto, confiabilidad, calidad, eficiencia, compromiso, oportunidad y responsabilidad.

Excelencia operacional: Mejoramiento de procesos, efectividad, innovación y capacidad técnica.

Desarrollo integral de nuestra gente: Integridad, colaboración y respeto al medio ambiente.

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Competencias Corporativas

Orientación al servicio.

Implica un deseo de ayudar o servir a los clientes, de comprender y satisfacer sus necesidades, aún a aquellas no expresadas. Implica esforzarse por conocer y resolver los problemas del cliente, tanto del cliente final a quien van dirigidos los esfuerzos de la empresa como los clientes de los propios clientes y todos aquellos que cooperen en la relación empresa cliente, como el personal ajeno a la organización.

Es una actitud permanente de contar con las necesidades del cliente para incorporar este conocimiento a la forma especifica de planificar la actividad.

Orientación al logro.

Es la capacidad de encaminar todos los actos al logro de lo esperado, actuando con velocidad y sentido de urgencia ante decisiones importantes y necesarias para cumplir o superar a los competidores, las necesidades del cliente o para mejorar la Organización.

Es capaz de administrar los procesos establecidos para que no interfieran en la consecución de los resultados esperados.

Es la tendencia al logro de resultados, fijando metas desafiantes por encima de los estándares, mejorando y manteniendo altos niveles de rendimiento, en el marco de las estrategias de la Organización.

Gestión administrativa.

Es la capacidad de determinar eficazmente las metas y prioridades de su tarea u área, estipulando la acción, los plazos y los recursos requeridos.

Incluye la instrumentación de mecanismos de seguimiento y verificación de la información.

Compromiso.

Sentir como propios los objetivos de la Organización. Apoyar e instrumentar decisiones comprometido por completo con el logro de objetivos comunes.

Prevenir y superar obstáculos que interfieren con el logro de objetivos del negocio. Controlar la puesta en marcha de las acciones acordadas.
Cumplir con los compromisos tanto personales como profesionales.

Política de calidad

Somos una compañía especializada  en proveer a nuestros clientes soluciones constructivas y arquitectónicas de acabados; así como prestar servicios de compra y venta de propiedad raíz y avalúos, comprometida con la permanente generación de valor para nuestros grupos de interés (clientes, accionistas, proveedores, empleados)  mediante el mejoramiento continuo de nuestros procesos establecidos y  el desarrollo de las competencias requeridas del negocio que garantizan la rentabilidad esperada de nuestros accionistas.

Estamos comprometidos con el desarrollo de lugares de trabajo seguros, que previenen accidentes y enfermedades ocupacionales.

Objetivos de calidad.

  • Generar valor a los grupos de interés.
  • Mejorar continuamente los procesos de la compañía.
  • Desarrollo de competencias de nuestra gente.
  • Desarrollo de lugares de trabajo seguros.

Promesa de valor.

  • Realizar instalaciones de excelente calidad.
  • Oportunidad en la entrega de la instalación o servicio.
  • Brindar un excelente servicio al cliente.
  • Ser aliado estratégico de nuestros clientes y proveedores.

Organigrama

Drywall